单位实习报告
篇一：单位实习报告
们也不了解也不能随便插手，我们只做做传真，打字，整理文件，打印，等等简单而烦琐的工作。很多同学说，做这些工作真的很无聊而且很没用，但是我听一些师兄师姐说，他们却说即使多简单的工作都是有用的，都需要好好地用心去做。其实也是的，即使我们以后毕业到外面工作，刚开始的时候都要做一些很烦琐同时好像感觉到没什么用的工作，这是一个新人应该学习的一个必要的经历。所以无论我觉得工作有多么的低微跟无聊，但是我仍然会很认真地完成别人交给的任务，甚至是苦力活。大大的太阳晒着，刮大风下大雨我都要回去工作，因为出去工作就得有一颗责任心，这才是最重要的。
在社区实习的过程中，我征询社区工作人员良好的建议与意见，并自己找了很多相关的书籍仔细阅读学习，在社区人员的指导下，慢慢熟悉了社区工作的流程还有各自分配管理的工作是如果进行的，以及相互间的联系在自己所学的专业中领导发挥着的作用，学着把社区工作与自己的人力资源专业知识相互贯通运用。
其实这次的实习中给到我最大的启发不是里面的技巧问题，而是怎么样去面对自己以后真正的工作。有些人看到一些工作简单轻松就觉得好，而有些人则觉得做自己喜欢的工作才是好。每个人都有自己的理想。而我觉得，在这次实习中感觉最深的是，无论单位中的人都会很无所谓，但是作为一个工作中的人都要认认真真地工作，虽然别人都对你很亲切不代表什么玩笑都能开的，这是我最大的收获。有时想起来做学生真的很幸福，每天地做同样的事情真的感觉很无聊，那个时间一定要起来，那个时间就吃饭，那个时间就午间休息。千篇一律。对于我来讲，单位里的工作轻松容易得变成我最大的问题是：毫无激情，给不到我一个要向上的一个激情在里面。
终于毕业实习结束，回过头来反思自己的实习所得，我发现管理学课程中虽然只有一小部分内容可以运用在社区实践中，但理论和实践结合起来，让我更加深刻地理解专业工作的内涵。
三、实习单位专题分析
根据这段时间在镇计生办所接触工作的内容和日常工作中所遇到以及通过观察所得，觉得社区的计划生育工作中，人力资源管理的作用并不深入到其中，社区计划生育在人力资源管理这块还存在着一定的问题，人员的分配没有问题但工作人员的沟通却很少，各管各的手头工作，工作效率不高，传统人事管理仍占据主流地位，绩效考核制度没有科学、规范的形成管理起来。根据工作实践和研究分析，可以总结为以下几个方面并通过自己的知识提出自己的一些想法：
1、绩效考核是指对计划生育各部门、单位及其工作人员履行职责、发挥职能、工作实效、行为规范等指标进行定性、定量考评和监控的管理制度。
2、绩效考核的目的就是通过绩效挂钩，把计生管理员的工作量、奖惩等精密结合起来。通过工资待遇与计生工作水平紧密挂钩，奖优罚劣，真正使管理员从报酬上体现干好干差不一样。充分运用激励机制这个杠杆，优胜劣汰，坚决打掉“铁饭碗”、“铁工资”，有效的激励计生管理员勤奋工作、争先创优。坚持考核标准，结合年终考核，及时淘汰不称职的人员，实行必要的吐故纳新和新陈代谢，以保证计生管理员队伍始终朝气蓬勃。
3、 绩效考核采取定量考评与定性考评相结合等方法
(1)定量考评。将绩效考评内容细化为科学、量化、操作性强的考评指标体系，并制定合理的量化标准。
篇二：机关单位实习报告
实 习 报 告
一、实习目的
在机关单位学习处理日常的行政事务，熟悉整个机关单位工作的流程，通过实践学习，使所学理论知识得到验证，将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化，尽量做到理论与实践相结合，培养灵活运用书本知识的能力，并且学习许多书本上学不到的东西，增长和扩充知识面，增加对社会的接触，为在毕业后能快速地融入社会打下基础。
二、实习地点
楚雄市XX镇人民政府党委办公室
三、实习时间
2010年7月 ——2010年8月
四、实习内容
2010年7月 ——2010年8月 这段时间，我经家人介绍，在楚雄市XX镇人民政府党委办公室进行了为期一个月的实习生活。实习期间主要是协助政府机关工作人员完成办公室日常的内务处理、起草简单公文等工作。
XX镇人民政府党委办公室工作职能
1、负责党委会议的安排和记录及党委决定事项的督办和落实;
2、负责起草党委年度工作计划、工作总结及有关文件，做好党委、纪委有关文件和印鉴的保管;
3、负责协助党委抓好基层党建目标责任制的落实和基层党组织的思想建设、组织建设、作风建设，并做好督查;
4、负责对科级后备干部的培养和管理工作;
5、负责管理和培养入党积极分子工作，严格履行入党前的政审工作，严格履行入党手续把好“质量”关;
6、负责党费收缴工作及党内统计报表的工作;
7、负责宣传、信息报导和对外接待工作;
8、负责抓好全镇干部的思想政治工作，党员教育、培训工作;制订中心组理论学习、机关干部学习计划、组织好理论学习;抓好基层单位、各村小组精神文明建设工作;
9、负责纪律检查工作，严格履行纪委办事部门的职责，按照党委的意见，对违纪党员及时进行教育，并提出处理意见;
10、负责做好离退休老干部、统战、武装、工会、共青团、妇联等各项工作;
11、负责社会治安综合治理工作，大力开展矛盾纠纷排查调处工作，积极化解各类社会矛盾;防范和处理邪教问题;加强治安防范和管理工作;健全和完善社会治安综合治理长效机制，全力维护社会稳定。
12、负责承办党委、纪委及上级党委、纪委交办的有关党务工作。
在镇党委办公室一个月的实习，我做的工作主要可以归纳为以下几个方面：
1、文字工作。刚开始实习，我只能做一些诸如复印、打印、装订文件、收发处理信件、编排档案、填写报表的工作，因为我对镇党委办公室的工作还不熟悉，一切对于我来说都过于陌生，我认真的做着这些琐碎的事，同时虚心向单位的指导教师请教，熟悉工作流程，也加强自己在公文方面的学习，包括公文的写
作格式、要求，语言特点，公文的传送渠道、方式的认识和公文的整理归档工作。随着实习的进行，我也渐渐的开始负责一些重要的文字工作，如撰写领导在全镇烤烟收购工作动员会上的发言稿、各村委会工作人员的资料整理等，都是由我一人负责的。
2、值班。因为党委办公室不仅要负责协调和组织全镇各项工作的开展，还要落实和完成上级交给的各项工作、接待群众的来访，因此在周末和节假日都规定有两名工作人员值班。在实习期间 ……此处隐藏2439个字……济效益的重要手段，经济管理离不开会计，经济越发展，会计工作就越显得重要。作为会计专业的一名学生，能够真正学以致用很重要，而实习为我们提供了一个自我展示的平台，也是对自我的一次考验。
一、 实习单位的基本概况
略
二、 实习目的
这次实习，主要是让我能深入到会计现实事务实践过程中去，把所学知识运用到实际工作中，能主动地将理论与实践相结合，培养动手操作能力和专业所需的基本技能及操作规范，在实践中实现各门专业学科知识的整合与基本专业技能的训练。同时，通过上岗实习工作、生活、磨练我的思想意志和品德，树立事业责任感和劳动观念，为日后走向社会打下良好的基础。我被安排在会计科，向会计主管和稽核人员学习对于财务会计事项和档案管理的总体流程，并同时涉猎本单位内部控制制度和参与其他诸如集体劳动、讨论会议等等。进入财务科的第一印象就是财务工作人员的工作相比其他科室的要繁忙很多，这与我印象中行政事
业单位的工作是一个比较清闲简单的观念大相径庭。“三人行，必有我师”，我深知财务科里的每一位老师都是我今后学习的对象，特别是他们在工作上认真负责的态度，让我感受颇深并受益匪浅。
三、 实习内容
(一)了解本单位具体相关财务情况
从进入劳动就业服务管理局开始，首先需要做的事情就是了解单位的情况。该单位为行政事业单位，需了解其各职能部门的设置。行政事业单位的主体是行政单位，对象是执行单位预算过程中各级行政单位财政资金的领拨，使用及结果。但是其经济业务活动范围较窄，业务活动具有明显的非营利性，财务管理以预算拨款为中心，收支核算必须严格服从预算管理的需求，以收付实现制为会计核算基础，不需要进行成本核算。因此我在实习的同时阅读相关书籍，了解该行政事业单位的主要工作和相关职能。比如《劳动保障法规政策汇编(湖南省积极就业政策专辑)2009》等书籍。
(二)熟悉本单位会计实务的操作流程，行业规范，协助本单位会计完成各类业务
单位的会计核算方法是对会计核算内容进行完整、连续、系统的反映和监督所采用的方法。主要包括设置会计科目、复式记账、填制和审核凭证、编制科目汇总表、登记账簿、编制会计报表。
(1)编制会计账簿
因为是年初，而且单位使用的是手工记账的方法，所以我进去的第一件事根据上一年的会计账簿登记本年的会计账簿科目。单位的会计账簿一共有四本，均采用订本式账簿，分别是总账，收入支出明细账，往来帐，以及就业专项资金明细账，其中往来帐包括应收账款明细和应付账款明细。在填制过程中，我发现了事业单位的会计业务和我在学校学习中所接触的业务的一些区别。事业单位为了执行事业任务，保证业务活动的资金需要，一方面，要向财政部门按照核定的预算领取经费，即就业专项资金;另一方面，要按照国家的有关规定和开支标准，
安排人员经费，公用经费以及各项专业业务的各项支出，收支相抵为事业单位的结余。同时，在事业单位资金运行过程中，由事业单位掌管的财产物资，债权和其他权利形成事业单位的资产;由事业单位承担的借入、预收款项和应付、应缴款项形成事业单位的负债;各项基金和结余形成事业单位的净资产。
(2)查阅文书和档案
主要查阅了以下文书和档案
a.以往的会计凭证。包括查阅相关会计凭证，了解主要会计科目与会计业务等，其主要的会计科目分为资产类、负债类、净资产类、收入类和支出类。
b.单位审计材料。
c.单位管理规则和内部控制制度。包括管理层的分配权限和各部门的责任Х缦掌拦婪椒ㄒ约笆谌ā⑸笈、证实、调整的方式方法，财务部门与其他各部门及上级管理单位的信息沟通和交流等等。
(3)了解行政事业单位的主要工作和相关会计业务
包括对日常业务的凭证处理，支票、审批等单据的开具，资料管理，工资计算等等。
由于年初单位的事务不多，二月份的所有业务在月底的时候才统一记账。于是我在廖会计的帮助下开始完成填制和审核凭证的工作。单位的记账凭证包括三种，收款凭证、付款凭证和转账凭证。在填制过程中，我发现，事业单位的会计业务比较简单，主要牵涉到的会计科目有：银行存款、现金，即库存现金、事业收入、财政补助收入、事业支出、拨出经费、经费支出、应缴预算款、应收账款、应付账款、预付账款、预收账款等，职工薪酬按工资科目核算。而且，在按原始凭证登记记账凭证时，现实生活中的业务和我们在学校里学习时的不同就体现出来了，在以前专科学校上手工模拟课时，我们的原始凭证是由自己在书上自行撕下或者填制的，然而在现实业务中，原始凭证有很大一部分是外来的，所以我们在审核的时候必须认真审核，对于不真实，不合法的原始凭证不予受理，对记载不准确、不完整的原始凭证予以退回，要求更正补充。经过审核无误的原始凭证，才能作为编制记账凭证的依据。并且在现实业务中，原始凭证通常都很多，大小也各不一样，这就需要我们会计人员有耐心有条理的将其按照账务核算要求加以归类整理，方可作为登记记账凭证的依据。
接下来就是编制科目汇总表和登记账簿。这个工作和我们在学校里学习的大同小异，只需要耐心，仔细地相应填制就可以了。
(4)运用EXCEL表格制作会计报表
掌握并熟练运用EXCEL表格的功能，了解到该单位的会计处理方法与企业的会计处理方法大有不同。
本月的最后一项工作，就是运用EXCEL编制会计报表。一共需要编制四个报表，分别是：资产负债表、收入支出表、就业专项资金收支情况表、事业支出明细表。其中资产负债表为年末编写。收入支出表是反映事业单位在一定期间的收支结余及其分配情况的报表，由收入、支出、结余及其分配三部分组成，按收支的构成和结余分配情况分别揭示。就业专项资金收支情况表是反映拨入本单位的就业专项资金收支情况，横列各栏按专项基金项目设立专栏，纵列各行填列专项资金增减变动结存情况。事业支出明细表根据事业支出明细账填列。
四、总结事业单位会计核算与企业会计的区别
由于事业单位发生的经济业务比较少，所以会计科目与企业相比比较单一，没有企业会计科目，核算起来也没有企业会计核算复杂，在实习期间我用心的比较了企业财务会计与事业单位会计核算的不同之处，总结如下：
(1)会计核算基础不同
企业会计以权责发生制为会计核算基础;事业单位会计则基本上用收付实现制作为会计核算基础。
(2)会计要素构成不同
事业单位会计要素分为五大类，即资产、负债、净资产、收入和支出。企业会计要素分为六大类，即资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。即使相同名称的会计要素，其内容在预算会计与企业会计上也存在较大差异。
(3)会计平衡原理不同
资产=负债+所有者权益，这一等式是对于资产负债表而言的，收入一费用=利润，这一等式是对与利润表而言的。
[单位实习报告]
